“十年树木，百年树人”。培养人才，尤其是培养社招人才，其难度不亚于登月。所有着眼于基业长青的企业，对于关键人才培养的投资都是不计成本的。
匹配能力需求与企业经营挑战，基于行业最佳实践，我们不断推出基于能力提升需求的训练营学习项目，致力于缩短关键人才的培养周期，同时促进企业学习文化的建立。
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“十年树木，百年树人”。培养人才，尤其是培养社招人才，其难度不亚于登月。所有着眼于基业长青的企业，对于关键人才培养的投资都是不计成本的。
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